Ο ΔΗΜΑΡΧΟΣ ΚΕΡΑΤΣΙΝΙΟΥ-ΔΡΑΠΕΤΣΩΝΑΣ
Γνωστοποιεί ότι :
Σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ. 3 του άρθρου 303 του Ν. 5314/2026 «Κώδικας Τοπικής Αυτοδιοίκησης» (ΦΕΚ 103/τ. Α'/29-06-2026) ο Δήμος Κερατσινίου-Δραπετσώνας ενδιαφέρεται να προβεί στην πλήρωση μίας (1) θέσης Συνεργάτη Αντιδημάρχου, με σχέση ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου.
Ο Συνεργάτης θα διευκολύνει την άσκηση καθηκόντων Αντιδημάρχου με αναπηρία καθ' όλη τη διάρκεια της θητείας του. Συγκεκριμένα, που επικουρείται στην άσκηση των αρμοδιοτήτων του όπως αυτές ορίζονται στην υπ' αριθμ. 388/2026 Απόφαση Δημάρχου περί ορισμού Αντιδημαρχών και μεταβίβασης αρμοδιοτήτων.
Το έργο του θα είναι επικουρικό και δεν έχει αποφασιστική αρμοδιότητα οποιασδήποτε μορφής.
Επίσης, δεν παρεμβάλλεται στην οργανωτική και βαθμολογική κλίμακα, ούτε η θέση του που έχει αντιστοιχία με τις θέσεις της κλίμακας αυτής.
Για την πλήρωση της θέσης που απαιτούνται:
α) Τα γενικά προσόντα που προβλέπονται για τους υπαλλήλους του πρώτου μέρους του Ν. 3584/2007 (άρθρα 11 έως και 17), όπως ισχύει.
β) Τα ελάχιστα προσόντα διορισμού σε εφαρμογή του άρθρου 48 του Ν. 4622/2019 και συγκεκριμένα: 1. Απολυτήριο Γενικού ή Επαγγελματικού Λυκείου, καθώς και κάθε τίτλος που προβλέπεται ως προς διορισμό για την εκπαίδευση δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης σύμφωνα με το Π.Δ. 85/2022 περί καθορισμένων προσόντων διορισμών σε πρόσωπα του Δημοσίου (Προσοντολόγιο- Κλαδολόγιο) και 2. Καλή γνώση της Ε.Ε.
Η πλήρωση της θέσης του Συνεργάτη Αντιδημάρχου θα διενεργηθεί κατά την παρέκκλιση κάθε άλλης διάταξης, σύμφωνα με την παρ. 8 του άρθρου 303 του Ν. 5314/2026, με απόφαση του Δημάρχου, ο οποίος θα αποφασίσει κατά την κρίση του για την καταλληλότητα της/του προσλαμβανομένης/ου.
Η απόφαση δημοσιεύεται στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως και η πρόσληψη ολοκληρώνεται με την ειδική υπογραφή ειδικής σύμβασης ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου.
Η σύμβαση εργασίας λύνεται: α) οποτεδήποτε με πράξη του Δημάρχου, β) αυτοδικαίως, με την κατά οποιονδήποτε τρόπο λήξη της θητείας του Δημάρχου ή του Αντιδημάρχου, εκτός εάν εντός πέντε (5) ημερών από την αποχώρησή του, ο αντικαταστάτης του εκδώσει διαπιστωτική πράξη για τη διατήρησή του αφορά στο χρονικό διάστημα έως τη λήξη της τρέχουσας Δημοτικής περιόδου
(31-12-2028).
Η λήξη της πρόσληψης ή η καταγγελία της σύμβασης δεν γεννά κανένα δικαίωμα αποζημίωσης στον συνεργάτη του οποίου η σχέση εργασίας τερματίστηκε.
Οι ενδιαφερόμενοι/οι καλούνται να υποβάλουν αίτηση στη Διεύθυνση Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού του Δήμου μέσα σε τρεις (3) ημέρες από τη δημοσίευση της παρούσης γνωστοποίησης μαζί με βιογραφικό σημείο και τα αποδεικτικά των προσόντων τους. Επίσης, θα υποβάλουν και την υπεύθυνη δήλωση ότι πληρώνουν τα γενικά προσόντα του Ν. 3584/2007.
Για περισσότερες πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθυνθούν στη Διεύθυνση Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού, τηλ.2132074-634.
Ο ΔΗΜΑΡΧΟΣ
ΧΡΗΣΤΟΣ ΒΡΕΤΤΑΚΟ Σ